近年來(lái)，為加快社科理論研究成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用，更好地服務(wù)于泰安市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，市社科聯(lián)組織全市廣大社科工作者緊緊圍繞“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹(shù)立和落實(shí)創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享的發(fā)展理念，聚焦市委、市政府工作重點(diǎn)，針對(duì)我市改革發(fā)展中的重要理論和現(xiàn)實(shí)問(wèn)題進(jìn)行前瞻性、可行性、應(yīng)用性研究，取得一批水平高

湖北地處長(zhǎng)江"龍腰”位置，是擁有長(zhǎng)江岸線最長(zhǎng)的省份。湖北省社會(huì)科學(xué)院長(zhǎng)期致力于長(zhǎng)江相關(guān)研究，取得了豐碩成果。2019年12月，湖北省社會(huì)科學(xué)院主辦了第一屆“長(zhǎng)江學(xué)”學(xué)術(shù)研討會(huì)，正式向?qū)W界發(fā)出了創(chuàng)建“長(zhǎng)江學(xué)”的倡議。以此為契機(jī)，我們將”長(zhǎng)江學(xué)”最新研究成果的專(zhuān)業(yè)性學(xué)術(shù)結(jié)集出版了《長(zhǎng)江學(xué)研究》。本卷的主要內(nèi)容是以長(zhǎng)江流域的

本書(shū)共十章，內(nèi)容包括：統(tǒng)計(jì)學(xué)概述、統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)整理、平均指標(biāo)與變異指標(biāo)分析、總量指標(biāo)與相對(duì)指標(biāo)分析、抽樣推斷、假設(shè)檢驗(yàn)、時(shí)間數(shù)列分析、統(tǒng)計(jì)指數(shù)、相關(guān)與回歸分析。

本書(shū)是以學(xué)生為中心，面向工作過(guò)程的項(xiàng)目式教材。本教材的特點(diǎn)是打破原有的知識(shí)體系，將知識(shí)進(jìn)行了解構(gòu)和重構(gòu)，以8個(gè)項(xiàng)目18個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)的形式重構(gòu)了知識(shí)點(diǎn)和技能點(diǎn)，使知識(shí)體系更系統(tǒng)更有針對(duì)性。內(nèi)容主要涵蓋了計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、操作系統(tǒng)win7使用、因特網(wǎng)(Internet)應(yīng)用、Office2016版的Word、Excel和PPT

《職業(yè)培訓(xùn)師國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)》已定稿擬頒布。該標(biāo)準(zhǔn)圍繞《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類(lèi)大典(2015年版)》和《人力資源社會(huì)保障部辦公廳市場(chǎng)監(jiān)督總局辦公廳統(tǒng)計(jì)局辦公室關(guān)于發(fā)布集成電路工程技術(shù)人員等職業(yè)信息的通知》(人社廳發(fā)[2021]17號(hào))中明確的職業(yè)培訓(xùn)師職業(yè)定義及工作職責(zé)，對(duì)該職業(yè)活動(dòng)內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范細(xì)致描述

為配合世界技能大賽(簡(jiǎn)稱(chēng)世賽)宣傳工作，結(jié)合世賽總體宣傳工作需要和實(shí)際情況，按照世界技能大賽中國(guó)組委會(huì)建議，世界技能大賽中國(guó)(天津)研究中心擬承擔(dān)世界技能大賽官方文件和技術(shù)資料出版工作。在原有工作基礎(chǔ)上，對(duì)相關(guān)資料進(jìn)一步收集、整理、翻譯、校對(duì)，后以正式出版物形式出版。該出版物內(nèi)容是WSI的官方文件，按世賽屆次共分為5冊(cè)

本書(shū)內(nèi)容包括：面試禮儀準(zhǔn)備(面試者接待、面試資料的準(zhǔn)備、面試者的準(zhǔn)備)，面試過(guò)程禮儀(面試中的行為禮儀、面試中的交談禮儀、面試過(guò)程細(xì)節(jié)技巧)，面試結(jié)束禮儀(面試結(jié)束退場(chǎng)禮儀、面試結(jié)束后的跟進(jìn)禮儀)。教材注重理論與技能相結(jié)合，能夠滿(mǎn)足本專(zhuān)項(xiàng)的培訓(xùn)考核要求，使學(xué)習(xí)者通過(guò)學(xué)習(xí)掌握基本的面試禮儀指導(dǎo)能力。面試禮儀指導(dǎo)是指讓面試

本書(shū)主要內(nèi)容有：一、前臺(tái)咨詢(xún)服務(wù)，包括前臺(tái)一般指導(dǎo)、個(gè)體專(zhuān)門(mén)指導(dǎo)、就業(yè)困難群體指導(dǎo)等；二、信息采集與發(fā)布，包括信息采集和整理、新聞媒體發(fā)布、互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布等；三、職業(yè)介紹服務(wù)，包括委托招聘、現(xiàn)場(chǎng)招聘、專(zhuān)場(chǎng)招聘等；第四章職業(yè)診斷與測(cè)評(píng)，包括職業(yè)診斷方法應(yīng)用、就業(yè)環(huán)境評(píng)估和分析；第五章幫助指導(dǎo)，包括幫助認(rèn)知就業(yè)環(huán)境與政策、就業(yè)

隨著老齡化加速進(jìn)行，老齡化問(wèn)題日益突出。與嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)形勢(shì)比較，老年學(xué)學(xué)科圍繞老年學(xué)理論的專(zhuān)門(mén)研究滯后。目前國(guó)內(nèi)尚未見(jiàn)到有學(xué)者出版的老年學(xué)理論專(zhuān)著，相關(guān)的論文形式成果也集中于數(shù)據(jù)分析，理論的探討尤其是基礎(chǔ)理論的研究十分稀少。本書(shū)概述了老年學(xué)理論的發(fā)展?fàn)顩r與趨勢(shì)，對(duì)二十一個(gè)老年學(xué)理論進(jìn)行專(zhuān)門(mén)研究，即圍繞特定老年學(xué)理論的形成

為指導(dǎo)開(kāi)展老年社會(huì)工作者培訓(xùn)工作，提高老年社會(huì)工作質(zhì)量，民政部組織制定了《老年社會(huì)工作者培訓(xùn)大綱(試行)》。該大綱緊扣《老年社會(huì)工作服務(wù)指南》(MZ/T064-2016)，按照老年社會(huì)工作者的工作內(nèi)容，采取基礎(chǔ)班、提高班、高階班三個(gè)培訓(xùn)層次分級(jí)編寫(xiě)方式。本教材梳理了老年社會(huì)工組者基礎(chǔ)班培訓(xùn)教材的框架內(nèi)容，分政策與趨勢(shì)、