本書較全面、系統(tǒng)地闡述了現(xiàn)代企業(yè)管理的理論和方法，對企業(yè)經(jīng)營管理方法進行歸納和總結(jié)；本書著重介紹了我國企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的對策來促進企業(yè)發(fā)展。本書針對企業(yè)管理工作者所關(guān)注的熱點，展開分析和討論，可以有效輔助企業(yè)管理者更好地開展相關(guān)的工作。本書對企業(yè)管理的理論與運營進行分析。首先對工商管理的基本概念與企業(yè)模式的形成進行探討，對

本書圍繞大數(shù)據(jù)背景下現(xiàn)代企業(yè)財務管理展開研究，充分體現(xiàn)出的科學性、系統(tǒng)性、全面性、實用性等特點。本書共分為六章：第一章主要對現(xiàn)代企業(yè)財務管理的基礎理論進行分析，內(nèi)容包括現(xiàn)代企業(yè)財務管理的界定、現(xiàn)代企業(yè)財務管理的目標、現(xiàn)代企業(yè)財務管理的環(huán)境、現(xiàn)代企業(yè)財務管理的價值觀念；第二章圍繞大數(shù)據(jù)引領(lǐng)現(xiàn)代企業(yè)財務管理變革進行研究，內(nèi)

本書系統(tǒng)介紹了城鎮(zhèn)能源供應系統(tǒng)中的常用能源、熱電聯(lián)產(chǎn)、城市集中供熱與供冷、分布式能源系統(tǒng)、城市燃氣供應系統(tǒng)與輸配系統(tǒng)。具體內(nèi)容包括：能源的分類、常規(guī)能源介紹、熱電聯(lián)產(chǎn)的概念等。

本書編寫的主導思想是:以土地利用為主線特別是以城市土地利用為重點,運用土地經(jīng)濟學、區(qū)域經(jīng)濟學、城市經(jīng)濟學、城市規(guī)劃等相關(guān)學科的多種理論,闡述和研究與土地利用及土地利用規(guī)劃相關(guān)的原理、規(guī)律和應用。從經(jīng)濟角度研究與土地利用緊密關(guān)聯(lián)的各種規(guī)律,充分吸收了土地經(jīng)濟學、城市土地經(jīng)濟學、空間經(jīng)濟學、地理學、房地產(chǎn)投資與開發(fā)、區(qū)域和

本書用質(zhì)性研究的方法,深入探討了駐沙特中國企業(yè)管理人員在生活、工作、交往等方面的跨文化適應問題,并據(jù)此提出了駐沙特中國企業(yè)管理人員的跨文化適應影響因素和跨文化適應新模型等理論,通過闡述中國文化中“內(nèi)方外圓”的中國智慧,就中國企業(yè)駐外人員的跨文化適應問題提出一系列思考。研究對于探索中國企業(yè)“走出去”過程中所遇到的文化差異

本書將能源經(jīng)濟學、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學與計量經(jīng)濟學結(jié)合，充分考慮處于轉(zhuǎn)型時期的中國經(jīng)濟正面臨著能源消耗、二氧化碳排放與經(jīng)濟增長效率之間的權(quán)衡與協(xié)調(diào)。本書以碳達峰約束下能源環(huán)境效率與回彈效應的時空演進為研究對象，以實現(xiàn)能源環(huán)境效率與能源回彈協(xié)同與最優(yōu)化為目的，通過闡述碳減排、能源環(huán)境效率與經(jīng)濟增長的交互機制和動態(tài)關(guān)聯(lián)，量化分析區(qū)域

本書論述聚焦于三個方面：二元產(chǎn)權(quán)主體互動沖突的化解與公司治理秩序的演進，二元產(chǎn)權(quán)主體不對等博弈中公司治理秩序演進的微觀進程，以及國家權(quán)力介入二元產(chǎn)權(quán)主體權(quán)力配置過程中，公司治理秩序演進的宏觀進程。本書分為五章。第1章“二元產(chǎn)權(quán)視角下公司治理秩序演進問題的提出”。第2章“二元產(chǎn)權(quán)視角下公司治理秩序演進研究的理論基礎”。第

《高級財務會計》在編寫過程中，系統(tǒng)考慮當前社會經(jīng)濟發(fā)展的需要和學生的會計基礎，突出實務，體現(xiàn)課程特點。財務會計教材從偏重財務核算，逐步提升為注重財務案例的分析和決策等高階能力的培養(yǎng)，以期增長學生的智慧，豐富學生的情感，激發(fā)學生追求理想和自由的愿望，增強學生承擔責任的信心。學生通過積極參與課堂案例探討和交流不但能獲得成就

數(shù)字化發(fā)展已成為大勢所趨，不搶占數(shù)字化前沿，發(fā)展將會停滯不前。搞懂數(shù)字化理論、數(shù)字化知識，才能真正讀懂未來，贏得未來。全書涵蓋數(shù)字化內(nèi)容方方面面，從理論到技術(shù)，從技術(shù)到實踐運用，覆蓋面廣，且蘊含豐富的隱性知識，掌握前沿技術(shù)走向。全書數(shù)據(jù)來源權(quán)威，且實證考究嚴謹，既有生動活潑的案例解讀，也有貼近生活的技術(shù)講解，與大眾生活

本書是在人力資源管理的基礎上結(jié)合實踐經(jīng)驗撰寫，內(nèi)容包括人力資源管理的基礎理論、人力資源規(guī)劃、員工招聘、員工培訓與開發(fā)、員工薪酬管理、員工激勵、勞動關(guān)系及員工職業(yè)生涯管理。書中主要通過言簡意賅的語言、豐富全面的知識點以及清晰系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)，對人力資源管理探索與實踐進行了全面且深入的分析與研究，充分體現(xiàn)了科學性、發(fā)展性、實用性