本書(shū)從管理學(xué)角度深入剖析《道德經(jīng)》，該選題是作者立足自己二十年多年的管理實(shí)踐，將《道德經(jīng)》博大精深的內(nèi)容，引入對(duì)企業(yè)管理的思考與實(shí)踐，從管理學(xué)讀《道德經(jīng)》，借《道德經(jīng)》悟管理之道，對(duì)企業(yè)管理者具有很好的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。本書(shū)既是對(duì)《道德經(jīng)》獨(dú)特的體會(huì)和感悟，又是對(duì)自己幾十年管理實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與分享，融合了傳統(tǒng)智慧和西方管理

本書(shū)從城建集團(tuán)既有產(chǎn)品體系入手，結(jié)合當(dāng)前國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)、政策、社會(huì)等大環(huán)境背景，探討國(guó)有企業(yè)多元化發(fā)展策略，主要關(guān)注康養(yǎng)地產(chǎn)行業(yè)，通過(guò)實(shí)地調(diào)研、專(zhuān)家訪談、資料查詢(xún)等方法，深入分析當(dāng)前康養(yǎng)地產(chǎn)市場(chǎng)已進(jìn)入企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)狀況、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)模式以及存在的問(wèn)題。在對(duì)武漢市康養(yǎng)地產(chǎn)市場(chǎng)需求情況和城建集團(tuán)現(xiàn)有業(yè)務(wù)線和資源情況的分析的基礎(chǔ)上

1999年，百年世紀(jì)走到了它的末點(diǎn)。新舊交替之間，一大批企業(yè)應(yīng)運(yùn)而生，取自天行健，君子以自強(qiáng)不息的天強(qiáng)就此創(chuàng)立。25年間，時(shí)代發(fā)生了天翻地覆的變化，作為浪潮中的個(gè)體，祝波善以自身的體感真實(shí)記錄了自己從老師到老板，作為專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人服務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展過(guò)程中的一系列思考與成長(zhǎng)；記錄了天強(qiáng)公司為適應(yīng)時(shí)代、適應(yīng)市場(chǎng)化成長(zhǎng)為一家非

在技術(shù)迅猛發(fā)展和變遷日趨劇烈的經(jīng)濟(jì)環(huán)境當(dāng)中，員工越來(lái)越多地在創(chuàng)新管理方面面臨規(guī)范性與自主性悖論，以創(chuàng)新為初衷私自踐行沒(méi)有得到領(lǐng)導(dǎo)者認(rèn)可和支持的創(chuàng)意方案的現(xiàn)象在一定程度上也會(huì)更加頻顯�；�于差序格局背景，中國(guó)式文化情境下的家族企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者行為更易受到自己人、外人心理影響，對(duì)不同員工采取不同對(duì)待方式，學(xué)界將這一領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格稱(chēng)為差序

系統(tǒng)介紹會(huì)計(jì)基本原理、會(huì)計(jì)憑證的填制與審核、會(huì)計(jì)賬簿的設(shè)置與登記、會(huì)計(jì)報(bào)表的編制等知識(shí)，使學(xué)生了解會(huì)計(jì)的基本概念、基礎(chǔ)知識(shí)，掌握會(huì)計(jì)核算方法、會(huì)計(jì)核算程序以及基本技能。本次修訂增加與大數(shù)據(jù)相關(guān)的內(nèi)容，更新財(cái)經(jīng)法規(guī)修訂內(nèi)容，涉及稅率調(diào)整、核算賬戶(hù)調(diào)整、準(zhǔn)則應(yīng)用變化等方面。

本書(shū)深入淺出闡述數(shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的信息技術(shù)、行業(yè)應(yīng)用、智慧社會(huì)等方面，以一問(wèn)一答的形式介紹物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能、區(qū)塊鏈、X現(xiàn)實(shí)技術(shù)、信息安全等內(nèi)容，旨在普及數(shù)字經(jīng)濟(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)，推動(dòng)新一代信息技術(shù)與實(shí)體經(jīng)濟(jì)的深度融合。本書(shū)有助于讀者認(rèn)識(shí)新技術(shù)、理解新概念、掌握新技能、形成新理念，與時(shí)俱進(jìn)搭建起數(shù)字經(jīng)濟(jì)知識(shí)體

一本寫(xiě)給希望成功的人的書(shū)；一本教你如何讓別人對(duì)你投資的書(shū)！ 本書(shū)專(zhuān)注于解決初始創(chuàng)業(yè)者的兩大痛點(diǎn)： 找人、找錢(qián)！ 作者結(jié)合經(jīng)典案例傳授可以直接用于實(shí)戰(zhàn)的股權(quán)激勵(lì)（找人）與股權(quán)融資（找錢(qián)）的技能！ 讓創(chuàng)業(yè)者了解控制構(gòu)架、有限合伙、限制性股權(quán)、期權(quán)、期股、干股、增值權(quán)、股權(quán)估值、股權(quán)激勵(lì)、附加條件設(shè)置等概念。 讓創(chuàng)業(yè)者知道風(fēng)

你可能已經(jīng)掌握了作為管理者可能學(xué)到的所有其他技能，但如果你沒(méi)有學(xué)會(huì)有效地建立和維持團(tuán)隊(duì)，那么其他都不值一提�，F(xiàn)代商業(yè)中的大多數(shù)任務(wù)都是由團(tuán)隊(duì)完成的，因此，要實(shí)現(xiàn)商業(yè)目標(biāo)，確保團(tuán)隊(duì)成員盡其所能地工作至關(guān)重要。在本書(shū)中，英國(guó)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)專(zhuān)家約翰·阿代爾教給你你需要知道的一切，使你能夠： 選擇合適的人來(lái)構(gòu)成團(tuán)隊(duì)

當(dāng)今社會(huì),各行各業(yè)都需要品牌專(zhuān)業(yè)人才。本書(shū)適應(yīng)新時(shí)代對(duì)品牌傳播相關(guān)課程教學(xué)需要,由浙江傳媒學(xué)院、浙江工業(yè)大學(xué)、浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)、浙大城市學(xué)院多位優(yōu)秀教師聯(lián)袂編寫(xiě)。全書(shū)共十章,分別為品牌與品牌傳播學(xué)、品牌資產(chǎn)、品牌形象構(gòu)建、品牌市場(chǎng)周期與品牌傳播、品牌傳播受眾心理、品牌傳播媒介、品牌傳播策略、品牌國(guó)際化傳播、品牌危機(jī)與品牌危

本書(shū)主要研究中國(guó)城市化進(jìn)程中的城中村問(wèn)題。城中村是我國(guó)改革開(kāi)放后城市化進(jìn)程中的一個(gè)特殊而又具有普遍性的現(xiàn)象，理論上不為經(jīng)典城市化理論所覆蓋，實(shí)踐中是問(wèn)題村。本書(shū)主要關(guān)注城中村的的人和事，如城中村的外觀風(fēng)貌，城中村的原住民和租客，城中村的煙火氣，城中村的傳統(tǒng)文化等，作者用社會(huì)學(xué)分析的方法研究城中村的社會(huì)問(wèn)題，提出構(gòu)建