本書(shū)首先對(duì)人力資源的基本概念進(jìn)行基礎(chǔ)梳理。接著，對(duì)高效能的人力資源規(guī)劃與職位體系構(gòu)建進(jìn)行整體規(guī)劃，然后對(duì)打造高效能的人力資源管理體系中的資源招聘與培訓(xùn)途徑、績(jī)效與待遇管理以及企業(yè)文化的建設(shè)、員工滿意度管理等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)分析與研究。接著對(duì)數(shù)據(jù)賦能過(guò)程中人力資源科技管理以及創(chuàng)新環(huán)節(jié)進(jìn)行研究與總結(jié)，最后通過(guò)對(duì)人力資源管理

微觀企業(yè)成本負(fù)擔(dān)變化是觀察宏觀政策效果及宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況的重要窗口。從2016年開(kāi)始，中國(guó)財(cái)政科學(xué)研究院組織精干力量持續(xù)深耕企業(yè)成本問(wèn)題研究，并每年組織開(kāi)展一次企業(yè)成本大型調(diào)研，對(duì)當(dāng)年企業(yè)成本狀況進(jìn)行全面調(diào)查分析，對(duì)國(guó)家各項(xiàng)降成本政策成效進(jìn)行科學(xué)評(píng)估，并提出進(jìn)一步降低企業(yè)成本壓力的政策思路和對(duì)策建議。八年來(lái)，中國(guó)財(cái)政科

微觀企業(yè)成本負(fù)擔(dān)變化是觀察宏觀政策效果及宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況的重要窗口。自2016年國(guó)務(wù)院系統(tǒng)推進(jìn)降成本工作以來(lái)，中國(guó)財(cái)政科學(xué)研究院持續(xù)圍繞企業(yè)成本開(kāi)展大型調(diào)研，調(diào)研成果產(chǎn)生了較大的社會(huì)影響力，為相關(guān)部門(mén)科學(xué)決策提供了重要支撐。2023年9-12月，中國(guó)財(cái)政科學(xué)研究院調(diào)研組基于全國(guó)13764份有效企業(yè)問(wèn)卷及大量訪談?wù){(diào)研，形

本書(shū)以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)協(xié)同融合的機(jī)制為導(dǎo)向，在對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)的定義、特點(diǎn)邏輯體系、演進(jìn)與發(fā)展等理論進(jìn)行充分論述的基礎(chǔ)上，結(jié)合財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)二者之間的關(guān)系、邊界以及融合的理論基礎(chǔ)、困境對(duì)策等，從企業(yè)預(yù)算管理、財(cái)務(wù)管理兩個(gè)方面展開(kāi)了對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)融合策略的探索。書(shū)稿基于人工智能時(shí)代的發(fā)展優(yōu)勢(shì)以及教學(xué)改革對(duì)

本書(shū)選取湖南省寧鄉(xiāng)市17名企業(yè)家，講述他們的創(chuàng)業(yè)故事。這些企業(yè)家既有白手起家的下崗職工，也有學(xué)富五車(chē)的教授專(zhuān)家；既有剛剛走出校門(mén)的打工崽，也有拼搏幾十年年過(guò)半百的中年人；既有鉆研細(xì)分領(lǐng)域的隱形冠軍，也有體量宏大的世界級(jí)五十強(qiáng)；既有一路坎坷愈挫愈勇的拼搏者，也有憑獨(dú)門(mén)絕技引領(lǐng)行業(yè)的弄潮兒……透過(guò)這些新時(shí)代創(chuàng)業(yè)者的奮斗故事

中小企業(yè)作為一個(gè)整體，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中做出了突出貢獻(xiàn)。但由于中小企業(yè)規(guī)模小、資本和技術(shù)構(gòu)成較低、受傳統(tǒng)體制和外部宏觀經(jīng)濟(jì)影響大等因素，使其在財(cái)務(wù)管理方面存在著與自身發(fā)展和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不相適應(yīng)的情況，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中面臨巨大的困難。因此，必須加強(qiáng)對(duì)中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理問(wèn)題的研究，促進(jìn)我國(guó)中小企業(yè)的改革與發(fā)展。本書(shū)稿將從財(cái)務(wù)管理、實(shí)

本書(shū)系統(tǒng)地介紹了經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本知識(shí)和管理學(xué)的基本知識(shí)，介紹了經(jīng)濟(jì)學(xué)與管理學(xué)的概念，并從供求理論、消費(fèi)者行為理論、生產(chǎn)理論、成本理論、工程經(jīng)濟(jì)分析等方面，闡述了經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本原理，以及工程項(xiàng)目決策中的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題分析方法和工具；從管理與管理者、管理決策、計(jì)劃、組織與組織設(shè)計(jì)、領(lǐng)導(dǎo)與激勵(lì)、管理控制等方面，闡述了管理的基本問(wèn)題和管理

本書(shū)稿是一部有關(guān)個(gè)體經(jīng)營(yíng)、副業(yè)變現(xiàn)的通俗類(lèi)經(jīng)濟(jì)讀物。本書(shū)稿共整理了48種低成本靈活創(chuàng)業(yè)的方式，涵蓋了餐飲、手工、零售、文化等領(lǐng)域，主要分為“線下擺攤項(xiàng)目”“線下實(shí)體項(xiàng)目”“互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)”三大類(lèi)別。每一個(gè)項(xiàng)目都附有詳細(xì)的操作步驟，從前期調(diào)研，攤位、鋪面選址，備貨到后期的營(yíng)銷(xiāo)，手把手教新手小白開(kāi)啟副業(yè)之路，同時(shí)指出創(chuàng)業(yè)過(guò)程中

李文榮，現(xiàn)任上海大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)移中心主任，副研究員。本書(shū)是引進(jìn)版圖書(shū)，引進(jìn)自德國(guó)Apress出版社(德國(guó)Springer出版社的分支出版機(jī)構(gòu))的《CommercializingInnovation：TurningTechnologyBreakthroughsintoProducts》。本書(shū)為作者在伍斯特理工學(xué)院商學(xué)院教授的

《中國(guó)城市物流競(jìng)爭(zhēng)力報(bào)告》是同濟(jì)大學(xué)中國(guó)交通研究院、新馳管理咨詢(上海)有限公司聯(lián)合發(fā)布的城市物流主題系列智庫(kù)研究成果。《中國(guó)城市物流競(jìng)爭(zhēng)力報(bào)告(2024)》在已經(jīng)出版的《中國(guó)城市物流競(jìng)爭(zhēng)力報(bào)告(2021)》基礎(chǔ)上，按照全面性、統(tǒng)一性、時(shí)效性的原則，以我國(guó)346個(gè)城市(含4個(gè)直轄市、15個(gè)副省級(jí)城市、277個(gè)地級(jí)市、3