知名心理學(xué)家梁覺(jué)教授論文精選！著名心理學(xué)家梁覺(jué)教授英年早逝，令海內(nèi)外學(xué)界同仁深感遺憾。梁覺(jué)教授將自己畢生的精力投入科研、教學(xué)和學(xué)術(shù)社區(qū)的服務(wù)之中，為華人心理學(xué)和中國(guó)管理研究作出了卓越的貢獻(xiàn)。為了紀(jì)念他，我們從他眾多的作品中選出了能夠代表他研究領(lǐng)域和特色的11篇文章，包括他在分配公平、沖突處理與談判、和諧、社會(huì)信念幾個(gè)領(lǐng)

《管理學(xué)》是經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)、商務(wù)管理專業(yè)的專業(yè)教材，在編寫該教材時(shí)，考慮到高職高專的特點(diǎn)，在教學(xué)中既要強(qiáng)調(diào)科學(xué)是理論性和科學(xué)性，更要注重實(shí)踐應(yīng)用中的實(shí)用性，充分體現(xiàn)高等職業(yè)教育的特色，緊緊圍繞高職高專教育教學(xué)改革的需要。從實(shí)際運(yùn)用出發(fā)，重新構(gòu)建體系，選擇內(nèi)容，對(duì)企業(yè)管理知識(shí)進(jìn)行了改革。

本書是國(guó)家行政學(xué)院中國(guó)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)研究中心教學(xué)科研咨詢一線的院內(nèi)外中青年專家學(xué)者對(duì)中國(guó)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)前沿問(wèn)題探索研究的成果，共收集相關(guān)論文20余篇以黨的十八屆五中六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，突出問(wèn)題意識(shí)、導(dǎo)向意識(shí)，從不同角度闡釋領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)理論研究與實(shí)踐應(yīng)用的最新成果。

本書將管理倫理理論與企業(yè)運(yùn)營(yíng)實(shí)踐相結(jié)合，系統(tǒng)、全面地介紹了管理倫理在企業(yè)管理中的應(yīng)用與其所起的重要作用。本書從企業(yè)的作用著手，系統(tǒng)地闡述了管理倫理的基本概念、發(fā)展趨勢(shì)與基本原則，概括了東西方管理倫理思想的發(fā)展，并系統(tǒng)地闡述了社會(huì)文化與管理倫理之間的關(guān)系，等等。本書還討論了管理倫理的基本理論在企業(yè)運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)管理、人力資源

一百年前，在西方科學(xué)管理理論起步的時(shí)候，東方世界也在醞釀，只是不像西方的精準(zhǔn)測(cè)量和標(biāo)準(zhǔn)化，東方的著力點(diǎn)更多的是在“人”本身。這種東方管理文明醞釀的成果展現(xiàn)其中一個(gè)就是曹雪芹的《紅樓夢(mèng)》。本書是作者在《紅樓夢(mèng)》這樣的經(jīng)典文化中進(jìn)行管理密碼的探索和實(shí)踐的成果，主要分為“人物密碼篇”“事件密碼篇”“機(jī)緣密碼篇”，以啟發(fā)更多的

本書語(yǔ)言通俗易懂，用眾多成功案例，引導(dǎo)大家怎樣成為一名卓越的領(lǐng)導(dǎo)者？如何科學(xué)地管理下屬？如何打造一個(gè)強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)？我們可以通過(guò)發(fā)展個(gè)人優(yōu)勢(shì)成為卓越的領(lǐng)導(dǎo)者，在品格、形象、眼界、溝通、激勵(lì)、細(xì)節(jié)、創(chuàng)新等方面加以修煉以提升個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)力，從而增強(qiáng)影響力。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者，能夠通過(guò)自身的影響力讓下屬心悅誠(chéng)服地跟隨自己去創(chuàng)業(yè)發(fā)展。

管理是一門藝術(shù)，任何經(jīng)營(yíng)成果的取得，都來(lái)源于管理。為此，掌握管理的妙法，必將對(duì)企業(yè)的良好運(yùn)作和穩(wěn)步發(fā)展起決定性作用。譚慧編*的《圖解管理學(xué)（全彩圖解典藏版）》是一部簡(jiǎn)單實(shí)用、通俗易懂的管理學(xué)工具書，是一部你真正能看得懂的管理學(xué)書籍，書中結(jié)合大量具體詳實(shí)的插圖從戰(zhàn)略管理、決策管理、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)管理、營(yíng)銷管理、成本管理、組織架

《管理溝通/iCourse·教材中國(guó)大學(xué)MOOC教材》為中國(guó)大學(xué)MOOC“管理溝通”、國(guó)家精品視頻公開課“溝通的力量”、edX全球MOOC平臺(tái)“ManagementCommunication”課程配套教材�！豆芾頊贤�/iCourse·教材中國(guó)大學(xué)MOOC教材》是一本集管理溝通理論講解與實(shí)踐運(yùn)用于一體的通識(shí)性應(yīng)用型管理類

我受煜桐同志邀約為其新作《辦公室工作》寫序，已有一段時(shí)間了。我之所以遲遲沒(méi)有動(dòng)筆，一是因?yàn)橐獮g覽書稿，由于工作繁忙，斷斷續(xù)續(xù)把書稿看完，費(fèi)了些時(shí)間；二是既然要說(shuō)一些評(píng)價(jià)的話，而且要說(shuō)得盡可能準(zhǔn)確，總要做點(diǎn)思考，費(fèi)些斟酌。為了寫序，我重溫了****關(guān)于辦公室工作的兩篇講話，一篇是《秘書工作的風(fēng)范與地縣辦公室干部談心》（1

本書以清晰的、吸引人的散文風(fēng)格敘述，突出了重點(diǎn)的實(shí)例分析，詳細(xì)分析了如何建立并維護(hù)一個(gè)充滿信任的組織文化。十大法則是：從個(gè)人誠(chéng)信開始；給尊重投資；給他人授權(quán)；衡量自己的目標(biāo)；創(chuàng)造一個(gè)共同的夢(mèng)想；讓所有人都知情；擁抱敬意的沖突；謙卑；爭(zhēng)取雙贏的談判；謹(jǐn)慎行事。一冊(cè)在手，你將能植下信任的種子，并且收獲榮譽(yù)、利潤(rùn)和成功。