"本教材圍繞國際貿(mào)易實務(wù)，系統(tǒng)性地介紹了商務(wù)函電的寫作原則和技巧，包括詢盤、報價、訂單處理、付款條件、運輸安排、索賠和售后服務(wù)等多個商業(yè)活動環(huán)節(jié)。每個章節(jié)都配備了豐富的案例分析，幫助學(xué)生在真實的商務(wù)語境中學(xué)習(xí)和應(yīng)用知識，同時還提供了大量的練習(xí)題目，用以加強理論知識與實踐技能的結(jié)合。本書還特別強調(diào)了電子郵件、即時通訊工具

本書基于近年來京津冀電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀，實質(zhì)透視京津冀電子商務(wù)涉稅的爭議性問題，分析加強電子商務(wù)稅收征管的現(xiàn)實訴求，厘清影響京津冀電子商務(wù)稅收征管的羈絆性因素，評估衡量電商行業(yè)的稅收遵從程度，并在此基礎(chǔ)上通過運用委托代理理論對電子商務(wù)稅收征管模式進(jìn)行契約式設(shè)計，擬從組織領(lǐng)導(dǎo)的頂層設(shè)計、征管制度和征管規(guī)范、征管體系、技術(shù)投

直播電商是近幾年發(fā)展最快的電子商務(wù)創(chuàng)新模式。本書對近年來直播電商興起的原因進(jìn)行理論解釋，提出了解釋直播電商的“5S”模型及商品數(shù)據(jù)化2.0理論，并提出直播電商生態(tài)價值共創(chuàng)模型，對人帶貨（流量驅(qū)動）模式、貨帶人（性價比驅(qū)動）模式等進(jìn)行了比較，從而對直播電商的本質(zhì)有著深入分析。對直播電商服務(wù)于鄉(xiāng)村振興、促消費、穩(wěn)就業(yè)等社會

我國一直對西北五省的發(fā)展寄予厚望，并給予西部地區(qū)大開發(fā)和絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶建設(shè)的大力支持。金融產(chǎn)業(yè)群的發(fā)展，不僅極大地影響了西北五個省的經(jīng)濟(jì)建設(shè)，有助于解決中國嚴(yán)重的產(chǎn)能過剩問題，也影響中國經(jīng)濟(jì)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。 本文以絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶中國西北段為研究樣本，首先介紹了研究背景和意義、國內(nèi)外文獻(xiàn)綜述、金融集聚和輻射效應(yīng)以及金融

本書針對零售商在延遲供貨情形下的風(fēng)險控制問題，利用金融風(fēng)險管理中的條件風(fēng)險值（ConditionalValue-at-Risk，CVaR）準(zhǔn)則對零售商的最優(yōu)延遲采購問題進(jìn)行研究�？紤]到現(xiàn)實生活中零售商目標(biāo)的多樣性，分別研究當(dāng)零售商三種風(fēng)險偏好的采購問題，即風(fēng)險中性（以利潤最大化為目標(biāo)）、風(fēng)險厭惡（以機會損失最小化為目標(biāo)

再制造閉環(huán)供應(yīng)鏈?zhǔn)侵圃炫c再制造共存情況下的供應(yīng)鏈系統(tǒng)，當(dāng)前已成為理論研究的熱點。在閉環(huán)供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、回收渠道的選擇、再制造產(chǎn)品的定價機制以及閉環(huán)供應(yīng)鏈的協(xié)調(diào)等方面均取得了較為豐富的成果。但關(guān)于產(chǎn)品保證對再制造閉環(huán)供應(yīng)鏈系統(tǒng)的影響進(jìn)行深入研究的成果還不多見，本書從產(chǎn)品保證的視角出發(fā)研究再制造閉環(huán)供應(yīng)鏈的運作機制，旨在推

本書對排他行為的競爭與反壟斷問題進(jìn)行研究。企業(yè)間的排他行為是常見的商業(yè)行為，而在反壟斷領(lǐng)域，如何判斷排他行為對市場競爭的影響，如何規(guī)制妨害市場公平競爭的排他行為一直是充滿爭議的話題�，F(xiàn)有研究與案例主要涉及企業(yè)間達(dá)成的排他行為協(xié)議，而近年來，線上平臺企業(yè)在經(jīng)營過程中的“二選一”問題，以及一些可能繞過簽訂協(xié)議而實現(xiàn)的“事實

本書是《區(qū)域經(jīng)濟(jì)布局和國土空間體系研究叢書》之一。該叢書已列入“十四五”國家重點出版物出版規(guī)劃圖書項目。作者基于長江中游城市群協(xié)同發(fā)展的重大意義，以城市群協(xié)同發(fā)展的理論與政策為基礎(chǔ)，測度了長江中游城市群協(xié)同發(fā)展水平，探討了長江中游城市群空間協(xié)同發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施協(xié)同發(fā)展、產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展、生態(tài)文明協(xié)同發(fā)展、民生事業(yè)協(xié)同發(fā)展以及

本書試圖以中國上市公司為研究對象，依據(jù)“CEO任職經(jīng)歷指數(shù)構(gòu)建——直接效應(yīng)——邊界條件——影響路徑——經(jīng)濟(jì)后果”的邏輯思路，重點分析以下核心問題：首先，如何構(gòu)建并測度CEO任職經(jīng)歷指數(shù)，以及當(dāng)前管理實踐中CEO任職經(jīng)歷的整體分布趨勢；其次，將戰(zhàn)略變革分為戰(zhàn)略背離和戰(zhàn)略變動兩個維度，探究CEO任職經(jīng)歷豐富性是否會影響公司

本書回顧了自主創(chuàng)新政策、企業(yè)創(chuàng)新模式等方面的國內(nèi)外研究，總結(jié)相關(guān)文獻(xiàn)，通過列舉國內(nèi)外有關(guān)專家的研究成果展現(xiàn)近年來自主創(chuàng)新政策在理論領(lǐng)域的發(fā)展情況，探索自主創(chuàng)新政策與企業(yè)創(chuàng)新之間的理論相關(guān)性；繼而對陜西省自主創(chuàng)新政策及企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行探討，在此基礎(chǔ)上提出陜西省自主創(chuàng)新、自主創(chuàng)新政策存在的問題,結(jié)合問題，應(yīng)用模糊數(shù)學(xué)、D