《中國早期國家》借鑒和運用了國際學術界近幾十年來與歷史學有關的相鄰學科特別是文化人類學方面的大量研究成果，對中國早期國家階段之前的社會政治組織提出了新的闡釋，并由此探討解決有關中國國家的起源及發(fā)展道路的特性問題；對于解決較長時期以來我國史學界面臨的如何將新的史學觀念和方法具體運用于實際的課題研究這一問題，具有明顯的示范

本書從社會主義基本矛盾的總體背景出發(fā)，以新發(fā)展理念為價值指引，提高五大生活品質是目標，研究五大建設服務的社區(qū)治理現代化為抓手，三化九場景是主要指標，新市民是難點群體等內容。系統(tǒng)回顧總結21世紀以來民主促民生戰(zhàn)略，堅持以人為本、以民為先，建立以民主促民生工作機制，落實“四問四權”，成為推進社區(qū)治理體系與治理能力現代化的重

溫嶺改革開放40年大事記，以時為經，以事為緯，真實而全面記錄了黨的十一屆三中全會以來，百萬溫嶺人民在中國共產黨的領導下，歷經40年的團結奮斗，艱苦創(chuàng)業(yè)，把溫嶺建設成為全國百強縣的風雨歷程。40年來，溫嶺從封閉走向開放，從貧窮走向富裕，從落后進入小康，譜寫了一頁頁砥礪奮進、跨越發(fā)展的壯麗篇章。溫嶺改變開放40年大事記，內

工業(yè)化與城鎮(zhèn)化是中國現代化的兩大引擎，流動人口市民化是新型城鎮(zhèn)化的首要任務。當前，我國流動人口市民化水平滯后，成為我國現代化的難題。 本書分為《中國流動人口市民化研究：總體戰(zhàn)略與路徑》《中國流動人口市民化研究：差異化方案》《中國流動人口市民化研究:典型案例》共三冊。本書以中國流動人口市民化為主題，建構了流動人口市民

本書主要根據史料記載，以及中外學術研究的成果，在力求歷史真實的基礎上，選取經典的歷史事件和歷史人物，從歷史哲學和政治哲學的角度對中國的中世的政治文化以及君主制度進行反思式的評論。本書涉及漢、魏、晉、南北朝、唐及五代十國時的二十多個歷史事件點，論及近百位歷史人物，主要集中于傳統(tǒng)價值觀下君主與政治之間的結構關系以及對整個文

事業(yè)單位是我國特有的社會組織，是公共服務的主要提供者、社會事業(yè)發(fā)展的重要推動者，是重要的人才聚集地。事業(yè)單位公開招聘制度自實施以來，逐步建立和完善了民主、公開、競爭、擇優(yōu)選拔新進人員的制度體系，形成了符合事業(yè)單位特點的選人用人機制，得到了社會的普遍認同。 重慶市人事考試中心經過多方調研，精準把握應試人員需求，依據《事

《俞吾金全集》共20卷，將俞吾金教授的全部作品分為生前出版的著作，生前發(fā)表的中文文章、外文文章和遺作三個部分，匯聚了俞吾金教授一生的學術精華，是其哲學思想的全面體現。全集不僅收錄了俞吾金教授在哲學基礎理論、馬克思主義哲學、外國哲學、國外馬克思主義、當代中國哲學文化和美學等諸多領域的學術專著,還包含了俞吾金教授生前發(fā)表的

本書從總體國家安全觀基本范疇、理論基礎體系、基礎理論研究、國家安全法治建設、國家安全工作領域、重大風險化解、防范、國家安全宣傳與教育等六個方面對總體國家安全觀理論進行系統(tǒng)研究，力圖完整、系統(tǒng)、深入地闡釋總體國家安全觀理論體系及其重大理論成果。

行政管理與人力資源管理作為組織內部兩大核心管理領域，一直以來都在不斷地發(fā)展與演進。本書深入探討了行政管理與人力資源管理兩大領域的發(fā)展脈絡，以及二者在實踐中的融合趨勢。在行政管理方面，通過基本的概念和歷史發(fā)展展現了行政管理理念的不斷進步和創(chuàng)新；在人力資源管理方面，著重探討了人力資源管理理論的發(fā)展及其在組織運營中的關鍵作用

《古詩詞藝術歌曲演唱實踐與課程思政研究》由魏麗莉著