每年一度的高職高專文件匯編已經(jīng)在高職院校產(chǎn)生了廣泛的影響,為及時總結(jié)和推廣我國高等職業(yè)教育改革與發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn),在我國高等職業(yè)教育發(fā)展的歷程中留下階段記載,從2008年開始,在教育部高教司高職高專處指導(dǎo)下,成立《中國高等職業(yè)教育改革與發(fā)展報告》編寫組,編寫組承接以往年度資料匯編的編寫基礎(chǔ),負(fù)責(zé)編纂年度改革與發(fā)展報告。報
知識和技能是青少年實(shí)現(xiàn)人生理想的翅膀。本書通過哲理性故事,使青少年明白學(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯,保持樂觀向上的心態(tài),更得心應(yīng)手地應(yīng)對學(xué)習(xí)中的難題,不斷充實(shí)自我,變得更加優(yōu)秀。
做父母的都望子成龍、望女成鳳。現(xiàn)在很多家庭都只有一個孩子,孩子承載著一個家庭極大的希望。隨著時代的進(jìn)步,育兒比以前更加重要。有些父母教育孩子時往往戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰,希望成功地教育孩子,把犯錯的可能性降到最低,因?yàn)橐淮问〉慕逃陀锌赡苡绊懞⒆拥囊簧瑳]有后悔藥可吃,也沒有回頭路可走,所以再怎么小心也不為過。在教育孩子
《父女之間88個精彩活動》是一部引進(jìn)版家教讀物。在繁忙的現(xiàn)代生活中,爸爸們很難和自己的女兒共建有意義的回憶,本書提供了多種有趣富有創(chuàng)意的游戲活動,幫助爸爸創(chuàng)造與女兒共處的美好時光。每次活動都會告訴爸爸應(yīng)該帶些什么、去哪里以及如何在創(chuàng)造愉快經(jīng)歷和美好回憶的同時共同成長。這里有每個爸爸和6-12歲的小女孩應(yīng)該學(xué)習(xí)的東西。本
中職生職業(yè)生涯規(guī)劃實(shí)操手冊
《解密高職教育發(fā)展的“軟肋”:教師職業(yè)發(fā)展問題研究》為北京青年政治學(xué)院院級重點(diǎn)課題“首都高職院校教師職業(yè)發(fā)展問題研究”的研究成果!督饷芨呗毥逃l(fā)展的“軟肋”:教師職業(yè)發(fā)展問題研究》首先從歷史變遷的角度研究了我國高職院校制度變遷的歷程,分析了高職教育對我國經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)與發(fā)展的重要地位,然后就我國高職院校發(fā)展的瓶頸進(jìn)行了
本書在勝任力理論研究的基礎(chǔ)上,運(yùn)用行為事件訪談法,提煉具有時代特征、符合中國國情的高職院校校長勝任力要素,建構(gòu)勝任力模型,并以此作為新時期校長管理的理論依據(jù)和實(shí)踐基礎(chǔ):建立基于勝任力模型的高職院校校長選拔制度,為事業(yè)發(fā)展選好人;建立基于勝任力模型的高職院校校長培訓(xùn)制度,為事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)人;建立基于勝任力模型的高職院校校長
《現(xiàn)代職業(yè)教育研究叢書:江蘇現(xiàn)代職業(yè)教育體系研究》目錄第一章現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)的理論探討一、職業(yè)教育體系的現(xiàn)代性二、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展與職業(yè)教育體系的互動關(guān)系三、世界范圍內(nèi)現(xiàn)代職業(yè)教育體系的類型第二章江蘇中高職互動與職教體系的演變一、改革開放早期江蘇中職教育的大發(fā)展二、世紀(jì)末中職教育的困境及高職教育的崛起三、新世紀(jì)江蘇中高
《現(xiàn)代職業(yè)教育研究叢書:職業(yè)學(xué)校的學(xué)與教》主要由三部分構(gòu)成,第一部分介紹職業(yè)學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo),即技能型人才的特點(diǎn),目的是說明職業(yè)學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo),即教學(xué)目標(biāo),職業(yè)學(xué)校只有通過教學(xué)才能實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)技能型人才的目標(biāo)。第二部分分析職業(yè)學(xué)校教學(xué)活動的相關(guān)要素,即職業(yè)學(xué)校、職業(yè)學(xué)校的教師和學(xué)生的特點(diǎn)。 《現(xiàn)代職業(yè)教育研究叢書:職業(yè)學(xué)校
這是父母教育專家用自己在實(shí)際工作中接觸到的各種事例作為素材編撰的育兒圖書。作者建議,作為媽媽要承認(rèn)自己的兒子是與自己擁有不同性別的“男性”這一事實(shí)。每天只能大喊大叫地跟在兒子背后的理由,是因?yàn)閮鹤邮桥c媽媽擁有完全不同思考體系的“男性”。 而且,書中還為讀者提示了方向,讓媽媽能夠理解和帶好與自己截然不同的兒子。