本書的內(nèi)容是關(guān)于法學(xué)學(xué)術(shù)論文寫作的“方法論”，分別從選題、文獻(xiàn)的搜集和綜述、論證架構(gòu)、正文寫作和投稿共五個方面對法學(xué)學(xué)術(shù)論文的寫作技巧這一主題展開論述。本書所適用的讀者群體是初入論文寫作之門的法學(xué)本科生或研究生。全書所舉具體示例多選自筆者已發(fā)表的研究成果。原因在于，在論文發(fā)表日益“內(nèi)卷”的當(dāng)下，筆者希望能夠?qū)⒆约涸趯懽?/p>

本書共三編內(nèi)容，第一編為“合同管理基本原理”，第二編為“合同一般風(fēng)險防控”，第三編為“典型合同風(fēng)險防控”。其中，第一編的主要內(nèi)容包括合同管理的基本原則、基本流程、制度和措施。第二編從縱向?qū)用娼榻B締約階段、履約階段與合同終止后可能存在的法律風(fēng)險與防控措施。第三編從橫向?qū)用娼榻B常見合同(買賣、租賃、借貸、擔(dān)保、建工、合伙)

本書收錄了天馳君泰律師事務(wù)所代理的30個商標(biāo)授權(quán)確權(quán)案件的典型案例。包括商標(biāo)授權(quán)確權(quán)、商標(biāo)侵權(quán)以及有商標(biāo)引起的反不正當(dāng)競爭等案例。通過對案例案情的介紹，對法律知識點的提煉，比較深入地分析了我國商標(biāo)法律制度、其中蘊含的法律原理等。

廣西東部地處湖南、廣西和廣東三省區(qū)毗鄰之處，是歷史上中原地區(qū)進入嶺南地區(qū)的重要通道之一，也是一個多民族、多族群遷移和聚居的地區(qū)，有豐富的契約文書，是研究地方社會珍貴的第一手材料。本書利用近年來在廣西東部鄉(xiāng)村社會搜集的契約文書等民間文獻(xiàn)，首先，結(jié)合歷史與文化，對契約文書的文本進行分析，探討了明清以來廣西東部地區(qū)鄉(xiāng)村社會契

《經(jīng)濟法理論與實踐研究》是一部全面深入剖析經(jīng)濟法領(lǐng)域理論與實踐的圖書。本書旨在探討經(jīng)濟法的核心理念、基本原則及其在現(xiàn)實生活中的應(yīng)用，以期為讀者提供系統(tǒng)、全面的經(jīng)濟法知識。書中首先介紹了經(jīng)濟法的起源、發(fā)展及基本框架，讓讀者對經(jīng)濟法的整體框架有清晰的認(rèn)識。隨后，通過大量實際案例，深入剖析了經(jīng)濟法在各個領(lǐng)域的應(yīng)用，如市場準(zhǔn)入

本書為中國人民公安大學(xué)職業(yè)核心課程系列教材之一。刑法學(xué)是一門理論性和實踐性極強的科學(xué)，本書內(nèi)容分為上下兩編，上編為刑法總論，系統(tǒng)且較為深入地論述了刑法通論、犯罪總論、刑罰總論方面的刑法基本原理與刑法總則規(guī)范；下編為刑法各論，在論述刑法各論宏觀問題的基礎(chǔ)上，逐章論述了我國現(xiàn)行刑法典分則規(guī)定的十類犯罪之共性問題和每種犯罪的

本文題目雖是數(shù)字時代個人信息處理的法律制度研究，但整體邏輯結(jié)構(gòu)主要結(jié)合私法中民法基礎(chǔ)理論，以個人信息處理為主線研究“個人信息處理的正當(dāng)性基礎(chǔ)——個人信息處理中所涉權(quán)利和義務(wù)——在個人信息處理不當(dāng)中存在權(quán)利濫用和違反義務(wù)時的侵權(quán)責(zé)任——最后從理念和具體制度上提出完善建議”這一邏輯做了系統(tǒng)分析，以期為個人信息保護類立法和相

本書分為六個章節(jié)。第一章為導(dǎo)論，通過司法實踐中的爭議案例，析出相應(yīng)的理論闕如，引出研究對象——行刑交叉語境下空白罪狀明確性的解釋論。就研究對象的中外研究現(xiàn)狀進行歸納、梳理、評析。第二章主要闡述了空白罪狀的司法困境解釋論路徑選擇。第三章主要梳理出空白罪狀明確性解釋的若干問題。第四章主要闡述了如何將補充規(guī)范在空白罪狀解釋中

本書在偵查中心主義向?qū)徟兄行闹髁x訴訟模式轉(zhuǎn)變的背景下，運用規(guī)范研究、比較研究與實證研究相結(jié)合的方法，厘清學(xué)界異質(zhì)性理論觀點的脈絡(luò)，規(guī)制刑事扣押的啟動程序，科學(xué)解決司法權(quán)力配置，確立刑事扣押的證明標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范刑事扣押的客體范圍，完善刑事扣押的執(zhí)行程序，落實扣押物的保管、移送、返還與處理等程序，促進刑事扣押制度的規(guī)范化和正當(dāng)

本書以日記體的形式，詳細(xì)記錄了員工入職管理的全過程。該書首先介紹了入職管理的核心內(nèi)容和重要性，隨后通過一系列具體案例，深入解析了招聘、面試、錄用通知書管理、勞動合同簽訂等關(guān)鍵步驟中的實際操作和注意事項。該書注重實用性和操作性，不僅提供了豐富的管理策略和實用技巧，還通過案例分析，讓管理者能夠直觀地了解并應(yīng)對可能出現(xiàn)的入職