《高職高專人力資源管理創(chuàng)新系列教材：績(jī)效管理實(shí)務(wù)》從績(jī)效管理的基本概念出發(fā)，系統(tǒng)介紹了績(jī)效計(jì)劃、績(jī)效評(píng)價(jià)、績(jī)效溝通與反饋、績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果的應(yīng)用以及績(jī)效管理的工具與技術(shù)等內(nèi)容。《高職高專人力資源管理創(chuàng)新系列教材：績(jī)效管理實(shí)務(wù)》理論結(jié)合實(shí)踐，每章開頭都有導(dǎo)入案例，每章的結(jié)尾都選擇了典型的案例分析題，具有較強(qiáng)的操作性和應(yīng)用性。