本教材有以下三個特點。一是對照標準、導向突出。教材以《標準》為依據，突出以“職業(yè)活動為導向、職業(yè)能力為核心”的指導思想�！缎蕉悗�(基礎知識)》對應《標準》的“基本要求”，教材的各個級別“技能要求”和“知識要求”對應《標準》的“技能要求”和“相關知識要求”。二是體系完整、結構清晰。教材針對薪稅事務服務領域，分成三個級別編寫，分別對應不同的職業(yè)技能等級，每個級別均包含薪酬管理、績效管理、薪酬相關稅費管理三個模塊。三是內容專業(yè)、價值超群。教材編制中特別注重知識點的準確性和實用性。無論教學還是自學，教材都是教師教學的有力保障，也是學員獲得扎實專業(yè)知識的有力保障，幫助學員成為薪稅事務服務的應知應會、行家里手、專家權威。本教材作為企業(yè)人力資源管理師(薪稅師)職業(yè)技能培訓推薦教材，不僅適用于企業(yè)人力資源管理師(薪稅師)的職業(yè)技能培訓，也可作為國際薪稅師PTA-ATHE能力水平評價考核中國部分的參考教材。