改革開(kāi)放以來(lái)，中國(guó)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展，企業(yè)家精神起到了舉足輕重的作用。鑒于企業(yè)家精神對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵作用，厘清企業(yè)家精神的演化特征、探究企業(yè)家精神的影響因素對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革與轉(zhuǎn)型顯得尤為重要。本書(shū)基于區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)理論、三螺旋理論以及對(duì)文獻(xiàn)的梳理，對(duì)中國(guó)企業(yè)家精神的時(shí)空演化與影響因素進(jìn)行了探討，剖析政府、企業(yè)及學(xué)研對(duì)企業(yè)家精神的影響程度，并探索中國(guó)企業(yè)家精神影響因素的區(qū)域差異化。本專(zhuān)著形成了提升企業(yè)家精神的創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)構(gòu)想，主張政府、企業(yè)和學(xué)研在發(fā)揮自身職能作用的同時(shí)，還要兼顧其他影響主體的角色，謀求共同促進(jìn)企業(yè)家精神提升的發(fā)展局面。