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組織行為理論與實務(wù) 
定 價：58 元
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9 7 4 8 5 7 1 1 3 2 4 1 8 讀者對象:本書適合高校管理類專業(yè)本科生、研究生、MBA學員及相關(guān)專業(yè)學位人員學習使用，也可作為組織行為學及人力資源管理課程授課教師的教學參考書及實驗教學用書，還可作為企業(yè)管理人員的在職學習和培訓用書。
組織行為學在工商管理類學科中占有重要地位，是《管理學》《人力資源管理》課程的后續(xù)課程。其是采用系統(tǒng)分析的方法，綜合運用心理學、社會學、人類學、生理學、生物學、經(jīng)濟學和政治學等知識，研究一定組織中人的心理和行為的規(guī)律性，從而提高各級領(lǐng)導者和管理者對人的行為的預(yù)測和引導能力，以便更有效地實現(xiàn)組織預(yù)定的目標的一門邊緣性、實用性學科。本教材擬從個體、群體與組織三個層面，對組織管理中的相關(guān)知識理論進行梳理，并結(jié)合實踐案例及具有實戰(zhàn)性的課后習題將理論應(yīng)用進行升華，更好地滿足管理類研究生及高年級本科階段學生專業(yè)課程的學習需求。
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