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干就對了 業(yè)績增長九大關(guān)鍵 阿里鐵軍原主帥俞朝翎 著 面對當前的經(jīng)濟形勢,所有企業(yè)都在開源節(jié)流。在這樣的大背景下,銷售帶來業(yè)績增長(現(xiàn)金流)對于企業(yè)和個人的重要性不言而喻。其實,單純增長遠遠不夠,那么如何做到持續(xù)甚至爆發(fā)式業(yè)績增長呢?在阿里巴巴任職13年的鐵軍主帥,一手打造了阿里巴巴旗下風格剽悍、充滿戰(zhàn)斗力的中供鐵軍,并被馬云稱為阿里巴巴的“定海神針”的俞朝翎在這本書中系統(tǒng)復(fù)盤了他的心法——業(yè)績增長九大關(guān)鍵。 這本書以實干為基調(diào),不僅深度挖掘?qū)崿F(xiàn)業(yè)績增長的關(guān)鍵步驟——管理基礎(chǔ)、目標策略、組織設(shè)計、人才升級、績效管理、拿到結(jié)果、培育強將、團隊建設(shè)、文化塑造,還剖析了阿里鐵軍主帥的實戰(zhàn)心得,如開發(fā)員工的心力、體力、腦力,明確目標的心動點和成就點,對KPI實行雙軌考核,推動隊伍成長進化的“五狂”(狂跑、狂問、狂總結(jié)、狂訓(xùn)練、狂分享),保證業(yè)績不下滑的金銀銅牌制度,復(fù)盤反思的Review法,北斗七星選人法……最終讓管理工作更具操作性和顆粒度。
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