本書為吉林師范大學(xué)組編的社會(huì)福利系列叢書之一。主要內(nèi)容包括：社會(huì)福利概念的基本內(nèi)容、社會(huì)福利的主體和對(duì)象，美國(guó)、英國(guó)、瑞典、德國(guó)、日本和中國(guó)等的社會(huì)福利發(fā)展史，社會(huì)福利的一般價(jià)值和理念模型，社會(huì)工作實(shí)踐的意義及重要組成部分，社會(huì)福利行政的含義，社會(huì)福利組織的管理模型以及社會(huì)福利行政的管理行動(dòng)和管理作用，社會(huì)福利政策的基本過程和分析框架，社會(huì)福利研究的概念、目的、倫理、過程以及調(diào)查問卷和研究報(bào)告的寫作方法，老年人福利、兒童福利、殘疾人福利、企業(yè)福利和反貧困社會(huì)福利的概念、必要性，各領(lǐng)域的福利在中國(guó)的基本情況以及存在問題等。本書主要供高校社會(huì)工作及社會(huì)福利專業(yè)教學(xué)使用，也可供社會(huì)福利部門和機(jī)構(gòu)的行政人員、非營(yíng)利機(jī)構(gòu)中的管理者及各類社會(huì)工作者閱讀參考。