本書(shū)分兩個(gè)部分：第一部分包括第一章與第二章，探討合同目的溯源和意涵；第二部分包括第三章、第四章和第五章，探討合同目的在合同解釋、合同效力與合同權(quán)利義務(wù)終止中的實(shí)踐意義、規(guī)范功能。

本書(shū)系統(tǒng)梳理了廣州互聯(lián)網(wǎng)法院扎根互聯(lián)網(wǎng)司法五載的審判智慧和實(shí)踐探索。書(shū)中載錄的典型案例和前沿課題，既有對(duì)人格尊嚴(yán)法治倫理的深刻闡釋?zhuān)�又有�?duì)數(shù)字經(jīng)濟(jì)平臺(tái)責(zé)任的清晰厘定，亦有對(duì)數(shù)字領(lǐng)域涉外法治的積極探索，力求以個(gè)案裁判折射社會(huì)關(guān)系的漸進(jìn)變革，以釋法說(shuō)理闡述法治進(jìn)程的演變軌跡，讓讀者不僅了解互聯(lián)網(wǎng)場(chǎng)景下的法律實(shí)踐和法治現(xiàn)狀，

本書(shū)嘗試對(duì)信托稅法規(guī)則進(jìn)行解析，構(gòu)建以實(shí)質(zhì)受益者為納稅主體、以信托所得為征稅客體、分類(lèi)適用超額累進(jìn)稅率和比例稅率的信托所得稅框架體系；遵循實(shí)質(zhì)課稅原則，簡(jiǎn)化并完善理財(cái)產(chǎn)品的流轉(zhuǎn)稅制度；對(duì)未來(lái)可能開(kāi)征的信托遺產(chǎn)稅采取審慎的寬容態(tài)度。

本書(shū)圍繞《行政復(fù)議法》的條文進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)條文的立法內(nèi)容進(jìn)行全方位解讀，解析法律條文的重點(diǎn)要義，以幫助讀者更好地理解《行政復(fù)議法》的條文內(nèi)涵。

本書(shū)針對(duì)審判實(shí)踐中存在的疑、難、新問(wèn)題，采取個(gè)案或一類(lèi)案件分析的方法，力圖加強(qiáng)案件審判工作中法律適用的深層次理論和實(shí)務(wù)研究，旨在及時(shí)反映北京市法院新類(lèi)型案件審判法律適用中存在的新情況和新問(wèn)題，及時(shí)傳遞北京市法院新類(lèi)型案例審判信息，增大廣大審判人員的案件審判信息量，開(kāi)闊視野，為審判人員辦案提供有益的借鑒和參考，也為法學(xué)研

本書(shū)選取的案例緊密結(jié)合了刑法理論研究中的新成果，選取的全部案例均涉及刑法理論上的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，通過(guò)案例分析來(lái)詮釋法理，例如在“周某某、張某非法吸收公眾存款案”中，對(duì)非法吸收公眾存款罪與集資詐騙罪的區(qū)分做了深入闡釋?zhuān)�在“燕某等人非法拘禁案”中，則探討了索債型綁架、拘禁犯罪的認(rèn)定問(wèn)題，這些內(nèi)容不但可以使學(xué)生通過(guò)案例解析把

本書(shū)分為特稿、論文、學(xué)術(shù)爭(zhēng)鳴、實(shí)證研究、域外研究、書(shū)評(píng)六個(gè)部分，所遴選的文章既有認(rèn)罪認(rèn)罰從寬制度改革、以審判為中心的制度改革、輕罪治理、刑事司法的大數(shù)據(jù)與人工智能等前沿問(wèn)題，也保持對(duì)刑事訴訟法歷史發(fā)展、法典化、證據(jù)理論、刑事訴訟行為、刑事訴訟法學(xué)研究方法等基礎(chǔ)理論的持續(xù)關(guān)注。

本書(shū)探討離婚財(cái)產(chǎn)分割中出現(xiàn)的新型財(cái)產(chǎn)，除房產(chǎn)和股權(quán)兩大主要財(cái)產(chǎn)類(lèi)型，還包括合伙份額、股票、上市公司期權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、數(shù)字貨幣、游戲虛擬財(cái)產(chǎn)、自媒體賬號(hào)、網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物平臺(tái)賬號(hào)、保險(xiǎn)、藝術(shù)品等新型財(cái)產(chǎn)。

本書(shū)立足于中國(guó)社會(huì)實(shí)際，總結(jié)中央及各地方數(shù)字政府建設(shè)取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，剖析我國(guó)數(shù)字政府建設(shè)的基本路徑和基本需求，通過(guò)比較研究歐、美、日等發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū)的政務(wù)信息化建設(shè)歷程，明晰我國(guó)數(shù)字政府建設(shè)法治化進(jìn)程需要借鑒吸收的域外經(jīng)驗(yàn)；同時(shí)，以公法研究為基本視角，厘清數(shù)字政府建設(shè)新要求對(duì)原有行政法理論框架的沖擊挑戰(zhàn)，提出適應(yīng)數(shù)字政

本書(shū)共分為十五章，第一章內(nèi)容為司法改革后人民法院人員考核管理新形勢(shì)，第二章內(nèi)容為法院人員考核管理的模式探究，第三章內(nèi)容為分類(lèi)量化平時(shí)考核管理的總體架構(gòu)，第四章至第十一章分章內(nèi)容為員額法官、法官助理、執(zhí)行人員、行政人員、司法警察、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、聘用制書(shū)記員、其他聘用制人員等不同考核對(duì)象的職業(yè)特點(diǎn)、考核現(xiàn)狀、考核路徑，第十二章