本書是關(guān)于北京城郊村村民生計(jì)選擇、社會(huì)行動(dòng)與村落生活的民俗志研究,所描繪的主要是近十幾年來京村的日常生活和村民的生計(jì)選擇,并分析內(nèi)在和外在于村落社會(huì)的各種力量及其運(yùn)作過程。本書認(rèn)為正是這些力量創(chuàng)造和維系了我們今天所看到的相對穩(wěn)定的社會(huì)結(jié)構(gòu)。在這種相對穩(wěn)定的社會(huì)結(jié)構(gòu)里,當(dāng)?shù)厝撕土鲃?dòng)人口在這里生生不息、經(jīng)久不衰。具體來說,
農(nóng)民工在大城市的規(guī)模龐大,已進(jìn)入社會(huì)融入階段。在經(jīng)歷了多年的流動(dòng)后,農(nóng)民工群體形成了大城市特殊的階層,他們流動(dòng)的生命歷程有諸多相似之處,在新的社會(huì)背景下,產(chǎn)生了階層分化趨勢。 本書系統(tǒng)梳理了階層理論和農(nóng)民工階層分化相關(guān)研究后,從就業(yè)場域、私人生活場域、公民參與三個(gè)方面研究了大城市農(nóng)民工的階層分化,并考察了階層分化對社會(huì)
青年發(fā)展藍(lán)皮書:貴州青年發(fā)展報(bào)告(2022)
本書以馬克思主義基本理論和方法為指導(dǎo),遵循問題導(dǎo)向,注重文獻(xiàn)分析與實(shí)地調(diào)研相結(jié)合,質(zhì)性研究與量化研究相統(tǒng)一,理論研究與實(shí)證研究相聯(lián)系,對壯族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化融入青少年思想政治教育問題進(jìn)行研究。研究探討兩者間的學(xué)理基礎(chǔ)、現(xiàn)實(shí)需求,探究“融入”的現(xiàn)狀、特點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)、影響因素,分析存在的問題及原因,有針對性地提出相應(yīng)的對策與建議。
《清華大學(xué)工會(huì)志(2001-2020)》是《清華大學(xué)工會(huì)志(1950-2000)》的續(xù)編,采用大量史料反映了清華大學(xué)工會(huì)2001-2020年這20年的奮斗歷程。全書共分十一章。第一章:工會(huì)組織系統(tǒng)與工會(huì)會(huì)員;第二章:黨對工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)工作指導(dǎo)思想;第三章:工會(huì)民主管理、民主監(jiān)督;第四章:宣傳教育;第五章:教職工之家建
本書共九章,內(nèi)容包括:職工民主管理概論、職工代表大會(huì)制度、廠務(wù)公開制度、職工董事職工監(jiān)事制度、集體協(xié)商制度、職工代表大會(huì)職權(quán)與民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部等。
基于目前我國大學(xué)生志愿服務(wù)的研究與發(fā)展現(xiàn)狀,本書以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引,立足新時(shí)代發(fā)展語境,緊扣社會(huì)轉(zhuǎn)型與思想政治教育轉(zhuǎn)型的交融交匯,以志愿服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展、高等教育內(nèi)涵式發(fā)展、社會(huì)治理體系與治理能力現(xiàn)代化建設(shè)以及社會(huì)主義建設(shè)者和接班人的培養(yǎng)等為大學(xué)生志愿服務(wù)研究的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),著眼有高度、有力度、有
《初心永駐》是一部反映作者23年從事大型國有企業(yè)政工管理工作和企業(yè)管理工作的管理類文集。全書分為三個(gè)部分:一、政工論文篇。系作者在沈飛集團(tuán)從事共青團(tuán)及青年工作、黨建及組織工作、統(tǒng)一戰(zhàn)線工作所撰寫的論文19篇,主要內(nèi)容均系作者從事政工管理工作的實(shí)踐與思考。二、課題成果篇。系作者在沈飛從事13年統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的理論研究成果,
創(chuàng)建家庭友好型工作場所,幫助職工平衡工作和家庭責(zé)任,是貫徹男女平等基本國策的切實(shí)舉措,是落實(shí)以人民為中心發(fā)展思想的題中之義。近年來,全國總工會(huì)女職工委員會(huì)先后圍繞生育保障制度、職工生育后顧之憂、幫助職工平衡工作和家庭責(zé)任等問題開展專題調(diào)研。 家庭友好型工作場所一般是指通過制定優(yōu)化的工作制度,發(fā)展溫馨舒適的工作環(huán)境,支持
產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革是黨和國家的一項(xiàng)具有戰(zhàn)略性、全局性的重大決策部署。全書以《新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案》為藍(lán)本,從加強(qiáng)和改進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍思想政治建設(shè)、構(gòu)建產(chǎn)業(yè)工人技能形成體系、運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)、創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)工人發(fā)展制度、強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)支撐保障等幾個(gè)方面設(shè)置了50個(gè)小問題。通過用通俗易懂的語言來回答